photo Agent / Agente territoriale spécialisée écoles maternelles

Agent / Agente territoriale spécialisée écoles maternelles

Emploi Administrations - Institutions

Bourgonce, 88, Vosges, Grand Est

L'Agence Compétences et Territoires recherche un(e) ATSEM pour une école du secteur de La Bourgonce, dans le cadre du remplacement d'un agent, à pourvoir à partir du 2 avril 2026 et jusqu'au retour de l'ATSEM remplacée. Horaires : lundi, mardi, jeudi et vendredi, 8h00-11h45 / 13h00-17h00 Missions principales : - Accueil des enfants et accompagnement dans les activités scolaires et périscolaires - Assistance à l'enseignant dans la préparation et l'animation des activités pédagogiques - Accompagnement de l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie et des gestes de la vie quotidienne - Participation aux projets éducatifs et activités collectives - Contribution à l'entretien du matériel pédagogique et au respect des règles d'hygiène et de sécurité Profil recherché : - CAP AEPE ou CAP Petite Enfance requis - Sens de l'écoute et de la bienveillance - Patience, rigueur et sens de l'organisation - Capacité à travailler en équipe avec l'enseignant et le personnel éducatif - Respect des règles de sécurité et d'hygiène

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Brieuc, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Le moniteur-éducateur/l'assistant socio-éducatif du pôle de remplacement est sous la hiérarchie de la direction adjointe ou d'un chef de service. Il remplace les professionnels sur les services d'internat, (et à la marge de la pouponnière et du SAS), lors d'absences imprévues. Il participe à assurer la continuité de service sur les services d'hébergement. Il peut également accueillir sur le dispositif un jeune d'un autre service, suite à des passages à l'acte, assurant son accompagnement pour une durée de 48 h maximum ou renforcer une équipe en cas de situations de tensions sur une soirée. Déplacements sur l'ensemble du territoire - Horaires variables - Astreintes téléphoniques - Véhicule de service sur temps de travail. Diplôme EXIGÉ (DEME - DEES) Contrat à pourvoir du 1er avril 2026 au 31 janvier 2027.

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Bégard, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Le moniteur-éducateur/l'assistant socio-éducatif travaille en équipe pluri-professionnelle et assure la responsabilité d'un groupe d'accueil d'urgence de mineurs, âgés de 4 à 18 ans sur un collectif mixte de 6 jeunes. Il accompagne les jeunes dans la vie quotidienne au sein du service et à l'extérieur. Il participe à la construction et la mise en œuvre des projets de groupe et des projets individuels. Il travaille en lien avec les familles et collabore avec de multiples partenaires de l'accueil jusqu'à la mise en place de l'orientation des jeunes accompagnés. Il assure par ailleurs la sécurité physique, psychologique et affective des enfants et des adolescents accueillis. Intervention en journée, nuit, week-end - roulement sur 8 semaines - véhicule de service Diplôme EXIGÉ (DEME - DEES) Contrat à pourvoir du dès que possible jusqu'au 30 juin 2026, renouvelable.

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Quévert, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Le moniteur-éducateur/l'assistant socio-éducatif travaille en équipe pluri-professionnelle et assure la responsabilité d'un groupe d'accueil d'urgence de mineurs, âgés de 4 à 18 ans sur un collectif mixte de 6 jeunes. Il accompagne les jeunes dans la vie quotidienne au sein du service et à l'extérieur. Il participe à la construction et la mise en œuvre des projets de groupe et des projets individuels. Il travaille en lien avec les familles et collabore avec de multiples partenaires de l'accueil jusqu'à la mise en place de l'orientation des jeunes accompagnés. Il assure par ailleurs la sécurité physique, psychologique et affective des enfants et des adolescents accueillis. Intervention en journée, nuit, week-end - roulement sur 8 semaines - véhicule de service Diplôme EXIGÉ (DEME - DEES) Contrat à pourvoir du dès que possible jusqu'au 30 juin 2026, renouvelable.

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Brieuc, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Le moniteur-éducateur/l'assistant socio-éducatif travaille en équipe pluri-professionnelle et assure la responsabilité d'un groupe d'accueil d'urgence de mineurs, âgés de 4 à 18 ans sur un collectif mixte de 6 jeunes. Il accompagne les jeunes dans la vie quotidienne au sein du service et à l'extérieur. Il participe à la construction et la mise en œuvre des projets de groupe et des projets individuels. Il travaille en lien avec les familles et collabore avec de multiples partenaires de l'accueil jusqu'à la mise en place de l'orientation des jeunes accompagnés. Il assure par ailleurs la sécurité physique, psychologique et affective des enfants et des adolescents accueillis. Intervention en journée, nuit, week-end - roulement sur 8 semaines - véhicule de service Diplôme EXIGÉ (DEME - DEES) Contrat à pourvoir du dès que possible jusqu'au 30 juin 2026, renouvelable.

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Cluis, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Dans le cadre d'un remplacement , nous recrutons un Accompagnant Educatif et Social diplômé sur notre Etablissement Non Médicalisé de CLUIS, temps complet. Diplôme AES exigé Sous la responsabilité de la direction du Foyer de vie, vous aurez pour missions : -Mener des accompagnements individuels en tant que référent (projet personnalisé) et s'inscrire dans l'accueil et l'animation au sein d'une unité de vie collective -Accompagner les personnes accueillies dans l'ensemble des actes de la vie quotidienne afin de favoriser leur développement et leur épanouissement -S'impliquer dans l'organisation de l'unité de vie -Participer à la dynamique de l'équipe (réunion d'unité, analyse de la pratique ) -Favoriser l'accès aux ressources de l'environnement Contraintes horaires d'internat, travail week-end et jours fériés selon planning;

photo Agent / Agente d'accueil

Agent / Agente d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Hadol, 88, Vosges, Grand Est

L'Agence Compétences et Territoires recherche un(e) Agent d'Accueil & Urbanisme pour la collectivité de Hadol, dans le cadre du remplacement d'un agent, pour une mission du 1er mars 2026 au 1er avril 2026, à temps non complet - 17h30 par semaine. Horaires : - Lundi : 9h30-12h / 13h-17h - Mardi et jeudi : 13h-17h - Vendredi : 13h-16h Missions principales : Accueil / Secrétariat : - Accueil physique et téléphonique des administrés - Information et orientation du public - Collecte, tri et diffusion des informations - Tâches de secrétariat courant (courriers, documents, suivi administratif) Urbanisme : - Réception et enregistrement des demandes d'urbanisme - Affichage réglementaire - Lien avec la plateforme GéoPermis et le service instructeur de la CAE Profil recherché : - Expérience souhaitée sur un poste d'accueil administratif en collectivité - Maîtrise des outils informatiques et des logiciels bureautiques - Discrétion et respect de la confidentialité des informations - Bonnes capacités de communication et de travail en équipe - Organisation, rigueur et capacité à rendre compte à sa hiérarchie - Sens du service public et bon relationnel avec les usagers

photo Chargé / Chargée de location de moyen de transport

Chargé / Chargée de location de moyen de transport

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Confolens, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Vous êtes très motivés par l'animation touristique grand public, l'accueil, les relations humaines et la mise en place de nouveaux produits. Toutes expériences dans le domaine du tourisme est un plus. Pratique de l'anglais fortement recommandée. Missions : - Accueil du public, conseil au pratiquant, prise de réservation et vente (téléphonique et physique) dans un environnement agréable (local, extérieur) et de qualité (matériel de navigation, minibus et remorque). - Chargement des bateaux sur la remorque pour effectuer les navettes vers les points de départ des randonnées ou retour des clients en aval. - Préparation fonctionnelle du local d'accueil (début de saison) - Maintien des locaux propres pendant toute la saison. Suivi et entretien de l'ensemble des matériels (roulants, navigation, accessoires...) - Promotion de la pratique du canoë sur le territoire charentais Qualités professionnelles recherchées : - Disponibilité - Rigueur - Autonomie - Sens de l'accueil, de l'initiative et des responsabilités - Qualité relationnelle, travail en équipe - Respect des horaires et autres salariés Rythme des cadences de rotations soutenu et port de charges. Postes à pourvoir du[...]

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Assistant(e) technique installateur(trice) matériel médical

Emploi

-, 32, Gers, Occitanie

Au sein du Pôle Développement et sous réserve de l'attribution d'un marché de service public, la Fédération ADMR du Gers recherche un(e) technicien téléassistance en CDI temps plein. Encadré(e) par le responsable du service, vous êtes le référent du service de téléassistance et vous avez pour missions principales les activités suivantes : - Participer aux formations du service de téléassistance, - Gérer les demandes d'installation de téléassistance dans les délais impartis, - Planifier les visites à domicile et organiser/assurer la prise de rendez-vous, - Organiser et assurer la contractualisation et l'installation de la téléassistance avec l'abonné et les proches, - Assurer le suivi de la prestation (demandes de maintenance, vie du contrat de l'abonné.) en lien avec l'association et/ou le service de téléassistance, - Gérer les stocks de matériels au niveau départemental, - Assurer le suivi des indicateurs et le reporting, - Être à l'écoute des besoins en matière de téléassistance, - Communiquer sur le service de téléassistance, en interne et en externe, - Participer aux actions de communication en direction du public, - Développer les liens avec les partenaires, - Se[...]

photo Animateur sportif / Animatrice sportive

Animateur sportif / Animatrice sportive

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

Activités principales : - Mettre en place des ateliers "parcours à vélo" dans les écoles/gymnases du département à destination des licenciés USEP (enfants) dans le cadre de la Meuse à vélo USEP - Animer et faire faire vivre les ateliers en collaborations avec les enseignants des classes Conditions spécifiques de travail : - Poste à pourvoir à partir du 02/04/2026 - Travail en itinérance dans le département avec une camionnette de 9m3 - Travail les lundis, mardis, jeudis et vendredis (mercredis repos quand semaine de 5 jours) sur environ 40h/semaine - Travail en autonomie, manutention du matériel tout au long de la journée

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Educateur sportif spécialisé, activités physiques adaptées

Emploi Social - Services à la personne

Urzy, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

LA MAISON D'ACCUEIL SPECIALISEE « ISABELLE CUPERLY » DE L'ADAPEI DE LA NIEVRE RECHERCHE EN CDI TEMPS PLEIN UN EDUCATEUR SPORTIF EN ACTIVITE PHYSIQUE ADAPTE FINALITE DU POSTE Au sein de la Maison d'Accueil Spécialisée, vous concevez et animez des activités physiques adaptées (APA) à destination de personnes en situation de polyhandicap et/ou avec TSA. Votre objectif est de favoriser le bien-être, le développement des capacités, l'autonomie et l'inclusion sociale dans le cadre des projets personnalisés. MISSIONS Concevoir et animer des activités physiques adaptées Élaborer des programmes individualisés ou collectifs avec des supports, rythmes et environnements adaptés Animer des séances favorisant le développement moteur, la stimulation sensorielle, la Communication et interactions sociales, le plaisir et participation active Accompagnement des personnes Respecter le rythme, les besoins et la dignité de chacun Favoriser autonomie et l'expression Prendre en compte les troubles associés Travail en équipe pluridisciplinaire Collaboration avec les équipes éducatives, soignantes et d'animation Inscription dans les projets personnalisés Participation aux réunions de coordination [...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Vigeois, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

L'EPDA du Glandier est un établissement public de la Fonction Publique Hospitalière composé de 7 services parmi lesquels le Foyer de Vie de Vigeois au sein duquel un poste de moniteur éducateur est à pourvoir. Vos missions consisteront à : - Mettre en œuvre les projets socioéducatifs, individuels et collectifs, pour les personnes accompagnées dans les lieux de vie de l'établissement ; - Favoriser le maintien et le développement des capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration ou d'insertion sociale des personnes ; - Assurer l'accompagnement à la vie quotidienne des personnes accueillies. Vous assurerez ces missions en veillant au bien-être et à la sécurité des résidents, en toute bienveillance et bientraitance, et ce, en coordination avec l'équipe pluridisciplinaire du service. Poste à pourvoir à compter du 1er avril 2026.

photo Assistant / Assistante de gestion administrative

Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Social - Services à la personne

Valdahon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

La Fédération ADMR du Doubs recherche un(e) Assistant(e) Administratif(ve) Polyvalent(e) pour gérer plusieurs de ses associations ADMR. Vos missions principales pour l'association ADMR : 1) Planification des plannings d'intervention des aides à domicile via notre logiciel de planification PHILIA 2) Accueil et Gestion Administrative : vous aurez à porter des missions diverses telles que : - l'accueil physique et téléphonique, - la tenue à jour de tableaux de bord, - l'élaboration de contrats de travail, - le paramétrage des téléphones professionnels, - la création des dossiers salariés et clients, - la préparation et l'animation du temps de réunion mensuelle, etc... - La connaissance du secteur associatif et de l'intervention à domicile serait un plus. Vous êtes à la recherche d'un emploi stimulant, polyvalent et humain et êtes disponible de suite ? N'hésitez pas à nous faire suivre vos candidatures !

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Arnac-Pompadour, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

L'EPDA du Glandier est un établissement public de la Fonction Publique Hospitalière composé de 7 services où nous accompagnons les personnes en situation de handicap. Vous intégrerez l'équipe pluridisciplinaire du foyer de vie de Pompadour et aurez pour missions : - d'accompagner les personnes hébergées dans la réappropriation de leur espace corporel, psychique, relationnel et social à travers les différentes situations de leur vie quotidienne ; - de participer à l'organisation et à l'animation des activités journalières ; - Suivre et s'inscrire dans le projet socio-éducatif de la personne et du service. Vous assurerez ces missions en veillant au bien-être et à la sécurité des résidents, en toute bienveillance et bientraitance, et ce, en coordination avec l'équipe pluridisciplinaire du service. Remplacement longue durée à pourvoir à compter du 1er avril 2026

photo Agent administratif / Agente administrative

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Economie - Finances

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Dans le cadre de la mise en œuvre des politiques agricoles, vous serez chargé(e) de : - gérer et instruire les demandes d'aides et les autorisations administratives agricoles - contribuer à l'organisation des événements liés au domaine agricole (ex : journée contrôle, conférence souveraineté alimentaire) - contribuer aux actions de portage des politiques publiques agricoles (ex : mal-être agricole, Egalim) Formation scolaire : Dans les domaines de la gestion administrative, comptabilité-gestion ou agriculture Pour ce faire, les compétences suivantes sont attendues : - Comprendre la réglementation et la mettre en œuvre ; - Réaliser l'instruction des demandes : complétude, recevabilité et proposition de décision ; - Gérer dans les outils informatiques dédiés y compris bureautiques ; - Rendre compte régulièrement de l'avancement des procédures à la hiérarchie ; - Organiser des réunions, préparer des supports dédiés (chevalets, liste de participants, etc.) Profil recherché : Administratif - faire preuve de rigueur et de discrétion - avoir le sens de l'organisation - maîtriser des outils informatiques bureautiques - savoir comprendre[...]

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Argonay, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Responsable du Service Enfance/Famille (H/F) Contexte : Acteur historique de l'économie sociale et solidaire, l'ADMR de Haute-Savoie accompagne familles, enfants et personnes en situation de fragilité sur tout le territoire. Au sein du pôle Enfance/Famille, nous supervisons : - Un service famille composé de Techniciens d'Intervention Social et Familial (TISF) qui intervient pour le soutien à la parentalité à domicile - 2 micro-crèches ADMR, avec une 3e micro-crèche en cours d'ouverture. Poste : Nous recrutons un(e) Responsable du Service Enfance/Famille, un poste clé au croisement du pilotage stratégique, de la gestion d'activités et de l'encadrement d'équipes. Missions principales : 1. Pilotage et coordination du service - Superviser le Service Famille et les micro-crèches - Assurer la mise en œuvre et le suivi des projets de service et des documents réglementaires. - Garantir la qualité des prestations et le respect des normes (CAF, PMI, ASE, Santé, Sécurité.). - Suivre les indicateurs d'activité et contribuer aux rapports et bilans. 2. Gestion RH et administrative - Encadrer l'équipe TISF et les référents(es) de micro-crèches. - Valider les plannings, contrôler les[...]

photo Chargé / Chargée d'études agricoles

Chargé / Chargée d'études agricoles

Emploi Economie - Finances

Yzeure, 33, Allier, Nouvelle-Aquitaine

Le Service Economie Agricole (SEA) est composé de 17 agents répartis en deux bureaux. Le bureau PAC comprend 7 agents titulaires et une dizaine de vacataires en période estivale. Les objectifs du service sont, dans le cadre du projet stratégique de la DDT, de mettre en œuvre l'instruction des aides de la Politique agricole commune (PAC) et de coordonner les contrôles dans les exploitations agricoles espaces agricoles. Le SEA met également en œuvre des politiques publiques de l'Etat liées au foncier agricole (contrôle des structures, SAFER, CDPENAF) et diverses mesures relevant du MASA (aides conjoncturelles, gestion des agriculteurs en difficulté). 1/ Instruction des usagers de la PAC - agrément GAEC - agriculteur actif 2 / Appui à la télédéclaration des aides PAC - assurer l'assistance téléphonique auprès des agriculteurs en période de télédéclaration - procéder à des rappels téléphoniques 2 / Instruction des demandes d'aides Pac - instruction d'anomalie graphique dans le logiciel métier

photo Mécanicien / Mécanicienne VL

Mécanicien / Mécanicienne VL

Emploi

Ludres, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Au sein du service technique, le/la mécanicien(ne) contribue au maintien en condition opérationnelle des véhicules et matériels, dans le respect des normes constructeur, des règles de sécurité et des procédures internes. Il/Elle assure les opérations de diagnostic, de contrôle, d'entretien et de dépannage afin de garantir la disponibilité, la fiabilité et la conformité du parc roulant. Missions principales 1. Diagnostic et contrôle des véhicules - Réaliser les contrôles techniques et fonctionnels des véhicules et équipements - Effectuer des contrôles manuels à l'aide d'outillage adapté - Identifier les pannes, anomalies ou défaillances - Rédiger les comptes rendus d'intervention et assurer le suivi technique 2. Maintenance et remise en état - Mettre en œuvre les actions de maintenance préventive et corrective - Assurer les opérations de dépannage dans le respect des procédures - Proposer des améliorations techniques au responsable hiérarchique - Veiller au maintien de ses compétences, habilitations et agréments Responsabilités et exigences - Respect strict des règles de sécurité (port des EPI, manipulation des produits, conduite d'engins de manutention) - Application[...]

photo Responsable de résidence pour personnes âgées

Responsable de résidence pour personnes âgées

Emploi Administrations - Institutions

Argentan, 61, Orne, Normandie

Dans le cadre d'un remplacement ponctuel, nous recherchons un(e) Gestionnaire de Résidence Sénior pour assurer la continuité de service durant 3 week-ends consécutifs Lieu : Argentan Mission : Remplacement - 3 week-ends - 7 au 10 avril 2026 - 26 au 29 mai 2026 - 15 au 17 juillet 2026 Missions : - Gestion opérationnelle de la résidence - Relation avec les résidents et leurs familles - Gestion des situations d'urgence - Application des procédures de sécurité Profil recherché : - Expérience confirmée en gestion de résidence seniors ou établissement type EHPAD - Sens du service et qualités organisationnelles - Capacité à travailler en autonomie Candidature (CV + lettre de motivation) à transmettre à : emploi@cdg61.fr

photo Technicien(ne) d'entretien et de maintenance du bâtiment

Technicien(ne) d'entretien et de maintenance du bâtiment

Emploi

Arras, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Le (la) technicien(ne) d'entretien et de maintenance immobilière organise et suit les opérations d'entretien et le maintien en état de fonctionnement des bâtiments et équipements selon les règles de sécurité et d'environnement et les impératifs d'exploitation. Enjeux : - Assurer la maintenance préventive des bâtiments afin de limiter les coûts induits par les travaux curatifs ; - Mettre en oeuvre une planification de l'entretien préventif et des travaux sur l'ensemble des CIS. Mission(s) principale(s) : - Surveiller et contrôler la bonne conservation du patrimoine bâti notamment en élaborant le diagnostic de leur entretien et de leur maintenance : o Evaluer les besoins de travaux bâtimentaires ; o Traiter et prioriser les demandes d'interventions ; o Réaliser les diagnostics techniques en amont des travaux (CT, SPS, amiante) ; - Planifier et coordonner les opérations de maintien en condition du patrimoine bâti : o Réaliser les opérations de maintenance préventive, les travaux planifiés annuellement, les demandes d'intervention et de dépannage o Réaliser les contrôles réglementaires sur les différents bâtiments. Effectuer les levées de réserves à la suite de ces contrôles[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi Social - Services à la personne

Saintes, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

L'Association ADEI recherche pour le Pôle de Compétences et de Prestations Externalisées (PCPE) site basé à Saintes (17100) 1 ASSISTANT DE SERVICE SOCIAL (H/F). Contrat à Durée Déterminée à temps partiel (0.50 ETP) Poste à pourvoir à de suite au 31/12/2026. Dans le respect des orientations générales de l'Association, sous l'autorité de la directrice du pôle, en lien avec les objectifs du projet de service, des projets d'accompagnement des personnes accompagnées, et en référence aux Recommandations des Bonnes Pratiques définies par la Haute Autorité de Santé et à la nomenclature SERAFIN-PH, vous aurez principalement pour missions : Accompagnement social des familles et/ou des personnes accompagnées : o Soutien dans l'accès au droit commun et dans les démarches administratives (MDPH, mutuelle, dispositifs de répit, orientations.). o Appui à l'ouverture, au renouvellement et à la bonne utilisation des droits et aides. Participation au processus d'admission et à la coordination des parcours : o Réalisation d'évaluations sociales et fonctionnelles (dont Vineland.). o Contribution à l'élaboration de plans d'intervention pluridisciplinaires adaptés aux besoins complexes. Gestion[...]

photo Ergothérapeute

Ergothérapeute

Emploi

Tulle, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre de la création d'un poste lié à la mise en place d'un nouveau dispositif, vous serez placé(e) sous la responsabilité hiérarchique de la directrice de l'établissement et vous interviendrez au sein du C.A.M.S.P. - dispositif S.A.P.P.H. (Service d'Accompagnement à la Parentalité des Personnes en situation de Handicap), avec pour principales missions : - Évaluation des besoins pendant et après la grossesse : analyser les capacités fonctionnelles des futurs parents et identifier les obstacles potentiels liés à leur handicap - Conseils sur l'accessibilité : aider à adapter le domicile et l'environnement pour le rendre accessible et sécuritaire pour les enfants - Formation et sensibilisation : informer les parents sur les techniques de gestion des tâches parentales en fonction de leur handicap - Planification des soins : collaborer avec d'autres professionnels de santé pour établir un plan de soins adapté aux besoins spécifiques des parents - Accompagnement dans les soins du nourrisson : proposer des stratégies pratiques pour faciliter les soins quotidiens (bain, alimentation, change) - Adaptation de l'environnement : aider à aménager l'espace de vie pour accueillir[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Social - Services à la personne

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Positif.ve, vous avez la capacité d'évoluer dans un environnement mouvant, vous avez une appétence aux multi-tâches et savez prioriser. Vous êtes capable de faire face à n'importe quel évènement de manière bienveillante. Vous êtes reconnue pour votre opérationnalité, vos capacités d'initiative et d'autonomie. Vos aptitudes et compétences seront mises à profit sur ce poste mêlant technicité et contacts humains. En lien avec la cadre handicap et inclusion et les responsables de secteur des habitats inclusifs, vous aurez à mener au quotidien les missions suivantes : - Prise en charge des demandes des personnes en situation de handicap (renseignements, pré évaluation, prospect ...) - téléphone, mail et physique - Création de prise en charge, envoi dossier, suivi administratif des prises en charge, numérisation, classement, archivage, préparation des dossiers pour les visites à domicile - Gestion des plannings bénéficiaires / salariés : création cycle, modification, planification, vérification, recherche de disponibilité, gestion arrêts maladie, visites médicales, congés - ( 9 habitats / 9 equipes de 4 à 11 professionnelles) - Contrôle et vérification des heures et kilomètres[...]

photo Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

-, 46, Lot, Occitanie

Vos missions : Placé(e) sous la responsabilité de la Directrice de Planification et Management, le/la Cadre de Secteur Départemental.e exerce ses missions au sein des différents Pôles de l'entreprise basés sur l'ensemble du département du Lot en fonction des besoins (remplacement, renfort) et selon les modalités suivantes : - Vous managez une ou plusieurs équipes d'aide à domicile ainsi qu'un ou plusieurs Chargés de secteur. - Vous mettez en œuvre les politiques d'entreprise et analysez l'impact sur vos secteurs d'interventions. - Vous êtes chargé(e) d'analyser les besoins et de proposer aux demandeurs le service (planification, prise en charge) le plus adapté sur le secteur sur lequel vous êtes affectée(e). - Vous organisez la mise en œuvre et le suivi des interventions en mobilisant les ressources humaines nécessaires. - Vous animez régulièrement des réunions d'équipe. - Vous savez faire face aux imprévus et urgences avec pertinence et efficacité. - Vous planifiez les interventions des aides à domicile au domicile des bénéficiaires. - Vous garantissez la bonne gestion du temps de travail et de la mise à jour des plannings (annulation interventions, absences, etc...) Votre[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

CDD à temps partiel (0,80 ETP) à pourvoir dès que possible - déplacements hebdomadaires Sous l'autorité de la responsable du service accompagnement des familles et de la vie associative, le ou la Conseiller-ère budgétaire aura pour mission d'animer le réseau de points conseil budget sur le département en assurant les services suivants : - Accueil, information, orientation - Diagnostic budgétaire - Accompagnement et suivi budgétaire dans le temps - Accompagnement à l'ouverture des droits le cas échéant - Possibilité d'intervention auprès des créanciers locaux - Accompagnement dans le cadre d'une procédure de surendettement - Animation de sessions collectives de sensibilisation/information sur la gestion budgétaire

photo Agent(e) administratif(ve) middle-office marché

Agent(e) administratif(ve) middle-office marché

Emploi

Salagnac, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un(e) gestionnaire de marchés autonome et rigoureux pour rejoindre notre équipe pour un CDD/CDI/mutation à pourvoir de suite ! Vos missions principales : Au sein de la Direction des Ressources Humaines et Matérielles, sous l'autorité de la coordinatrice achats, vous serez en charge d' : - Assurer la fonction achat de Clairvivre au quotidien - Rédiger les appels d'offre et suivre l'execution de marchés - Aider et conseiller les services concernant la définition du besoin, les demandes de devis ou des études d'opportunités - Gérer le fonctionnement et les autorisations d'utilisation de la carte achat - Suivre la gestion des stocks - Suivre des indicateurs de pilotage (avancement des marchés en cours ; calendrier...) - Contribuer à des projets transverses - Participer au développement d'une ou plusieurs filières d'achats au sein du GCS Achats en Nouvelle Aquitaine Profil recherché : Expérience de 2 ans minimum dans le domaine des achats exigée Maîtrise des spécificités de l'achat et des marchés publics apprécié Niveau Bac +2 (BTS Achats...) apprécié Savoir rendre compte Réactivité, autonomie et rigueur Sens du travail en équipe et en réseau Capacité[...]

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Auxiliaire de Vie Sociale -AVS-

Emploi Social - Services à la personne

Pays de Clerval, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

En tant qu'auxiliaire de vie, vous jouez un rôle essentiel dans le quotidien des personnes fragilisées par l'âge, la maladie ou le handicap. Vous intervenez directement à leur domicile pour favoriser leur bien-être, préserver leur autonomie et leur permettre de rester chez elles, dans les meilleures conditions possibles. Poste à pourvoir dès que possible. Secteur Clerval - Rourgemont - Baume les Dames Aide à la personne : - Aide à la toilette, à l'habillage et aux soins d'hygiène. - Accompagnement aux déplacements et transferts. - Aide à la gestion des papiers courants et démarches simples. - Soutien à la mise en beauté et à la dignité de la personne. Soutien social et relationnel : - Échanges, présence et écoute bienveillante. - Stimulation cognitive ou physique adaptée. - Accompagnement aux loisirs, à la lecture, aux promenades. - Lien avec la famille ou les autres professionnels. Entretien du cadre de vie : - Ménage des pièces de vie et du matériel utilisé. - Entretien du linge. - Vigilance sur l'environnement pour garantir confort et sécurité. Aide à la gestion des repas : - Préparation de repas simples, équilibrés et adaptés. - Aide à la prise de repas si nécessaire. -[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Saint-Jean-le-Blanc, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Il/Elle assiste l'équipe du Samu Social d'Orléans dans la préparation et la réalisation de leurs interventions : - Participer à l'activité « maraude » - Assurer le briefing et le débriefing avec l'équipe bénévoles, - Assurer le volet logistique de l'action en lien avec le référent - Accueillir, et écouter les personnes accueillies, - Orienter les personnes rencontrées en fonction de leurs problématiques - Répondre aux signalements du 115 - Participer aux réunions partenariales - Accompagner les personnes vers les structures d'hébergement en cas de nécessité - Assurer le reporting de l'action sur les outils informatiques. Travail en soirée, et week-ends.

photo Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

-, 60, Oise, Hauts-de-France

Nous recherchons, suite à une vacance de poste, un directeur ou une directrice d'ACM. ** Missions : - Assurer le bon fonctionnement de l'ACM : Connaître et veiller à l'application de la réglementation des ACM ; Contrôler l'application des règles d'hygiène et de sécurité ; S'assurer que les conditions de fonctionnement de l'ACM telles que définies dans le règlement intérieur de la structure soit respectées ; Assurer la sécurité physique, affective et morale des enfants ; - Construire et proposer le projet pédagogique concernant l'accueil de loisirs en relation avec le projet éducatif et les orientations stratégiques de l'association, en concertation avec l'équipe pédagogique, après validation du Directeur ou de son adjointe ; Assurer des relations de qualités avec les écoles en lien avec l'accueil périscolaire, possibilité de participer aux conseils d'écoles ; Assurer la mise en place et le développement de projets dans le cadre des partenariats mis en place avec les communes, l'ARC et les associations locales ; - Organiser et coordonner la mise en place des activités qui en découlent ; - Animer les relations avec les familles ; - Assurer la gestion des ressources Humaines[...]

photo Chargé / Chargée d'études immobilières

Chargé / Chargée d'études immobilières

Emploi

Chasseneuil-du-Poitou, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

L'ADIL de la Vienne est une association régie par la loi du 1er juillet 1901 créée il y a une quarantaine d'années. Elle apporte un conseil gratuit, neutre et personnalisé sur les questions relatives au logement et à l'urbanisme et propose des solutions adaptées à leur situation personnelle. Elle assure également un observatoire local des loyers et autres indicateurs sur les sur les agglomérations. Conventionnée par le Ministère chargé du logement, elle regroupe les principaux acteurs publics et privés du logement du département. Vos missions : Le Chargé d'Étude Observatoire Local des Loyers et du Logement est responsable de la collecte, de l'analyse et de la diffusion des données relatives aux loyers et au logement sur le territoire concerné. Il/elle contribue à une meilleure compréhension du marché locatif local et aide à informer les politiques publiques locales en matière de logement. Responsabilités et activités principales : 1. Collecte et Analyse des Données - Collecte des Données o Mettre en place et gérer des enquêtes auprès des bailleurs, des locataires, et des agences immobilières. o Recueillir des données issues de sources secondaires telles que les bases[...]

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Chargé / Chargée de mission en agriculture

Emploi Economie - Finances

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Votre rôle : vous assurez le portage et la déclinaison interne et externe des directives en matière de planification écologique, notamment sur les volets en interface avec l'activité agricole. Vos missions : 1- décliner la politique de planification écologique sur les territoires sur les volets en interaction avec les enjeux agricoles. - mettre en œuvre les directives : contribuer au portage de la planification écologique dans les PCAET (plan climat-air-énergie territorial) et contrat de réussite de la transition écologique dans le cadre des COP régionales (conférences des parties). Porter les sujets agricoles dans ces outils de planification. - diffuser les enjeux en interne et être vigilant à la mise en cohérence des politiques portées par la DDT avec celle-ci. - contribuer aux travaux de sensibilisation des nouveaux élus en lien avec les chargés de mission PCAET et PAT (projet alimentaire territorial), du Département et ce, dans la continuité de la COP Mayenne 2025. - construire des éléments de langage et de communication : notes préfète, site internet des services de l'État et site intranet de la DDT, plaquettes, actions de sensibilisation lors d'un mois du climat[...]

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Gestionnaire en assurances

Emploi Administrations - Institutions

Uxegney, 88, Vosges, Grand Est

Le Centre de Gestion des Vosges apporte conseils et expertise dans le domaine des ressources humaines aux collectivités territoriales et aux établissements publics de moins de 350 agents relevant de son territoire. Nos valeurs portent essentiellement sur l'innovation, la qualité de vie au travail, la co-construction et le développement durable. Structure porteuse de nombreux projets dans la sphère RH, nous bénéficions d'une forte croissance des effectifs (14 agents en 2014 ; 70 en 2026) pour proposer des services en constante évolution. Dans le cadre du service Protection Sociale Complémentaire et Action Sociale, le Centre de Gestion des Vosges a mis en place des contrats-groupes à destination des collectivités territoriales vosgiennes et de leurs agents. Ces dispositifs concernent la protection sociale complémentaire (santé et prévoyance) ainsi que des prestations d'action sociale. Le Centre de Gestion assure le déploiement et le suivi de ces dispositifs auprès des collectivités et de leurs agents. Mission : En relation avec les titulaires des contrats, vous participerez à la gestion et au déploiement de ces dispositifs, à travers les missions suivantes : - Participer[...]

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Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Economie - Finances

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Postes d'assistant(e) à pourvoir du 01/06/2026 au 30/10/26 ** Merci d'envoyer votre candidature complète (CV + lettre de motivation + photocopie des diplômes) par mail. Mission : Assistance des agriculteurs à la saisie du dossier PAC Surfaces ; Accompagnement sur le Registre Parcellaire Graphique Instruction des dossiers de demandes d'aides agricoles de la PAC Surfaces : Traitements du Registre Parcellaire Graphique dans le cadre du nouveau Système de Suivi des Surfaces en Temps Réel (3STR) Profil recherché : Bac+2 ou 3 BTS Agricole Licence avec compétence géomatique Compétence souhaitée dans le domaine agricole, géomatique, et Télépac ; bureautique Rigueur, sens de l'organisation, travail en équipe, confidentialité des données, réactivité Manipulation de tableur

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Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

-, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

1. Contribuer au développement de l'apprentissage sur le territoire (60%) Couverture géographique bi-départementale - Assurer la représentation territoriale du CFA - Rôle de représentation et de relais des orientations du CFA sur le territoire - Assurer, pour le CFA, la fonction d'interlocuteur privilégié auprès du directeur territorial du GRETA, des UFA et des autres acteurs locaux, en les accompagnant sur le terrain selon leurs besoins et enjeux. - Contribuer aux actions territoriales de recrutement et de communication en appui des UFA et de la stratégie de l'IFPRA. - Soutenir le recrutement des apprentis en lien avec les UFA : information, présélection, entretiens. - Assurer la présence du CFA académique sur les forums, salons, journées portes ouvertes et événements territoriaux liés à l'orientation, l'emploi et la formation. - Être en appui et coordonner le Pôle Proximité sur le territoire - Coordination opérationnelle des assistantes du Pôle Proximité sur le territoire défini Répartir les activités et garantir une fluidité dans la gestion des dossiers. - Rôle de personne ressource auprès du réseau des Responsables Bureau des Entreprises Assurer un appui technique et[...]

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Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Emploi Administrations - Institutions

-, 50, Manche, Normandie

Au sein de la Commune de Picauville, vous aurez pour missions principales : 1/ Entretien du patrimoine bâti de la commune Travaux d'électricité - Entretien le patrimoine bâti au niveau électricité (réparations, créations) - Intervention sur les installations électriques (branchements, réalisation, vérifications, remplacement des pièces défectueuses, .) - Suivi des contrôles périodiques des installations électriques des bâtiments - Suivi des installations des équipements de chauffage et ventilation - Gestion des alarmes des bâtiments - Surveillance du bon fonctionnement de l'éclairage public - Identification des pannes, les diagnostiquer et les déclarer sur la plateforme de l'éclairage public - Participation aux réunions de chantier pour les projets structurants sur le patrimoine bâti de la commune (construction/rénovation) Travaux de plomberie - Entretien le patrimoine bâti au niveau plomberie (réparations, créations) - Vérification de l'état de la plomberie, des robinets, des divers bâtiments pour s'assurer de l'absence de fuites d'eau - Remplacement des pièces défectueuses Travaux divers - Aménagement intérieur des bâtiments - Installation de mobiliers - Entretien[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi Administrations - Institutions

-, 51, Marne, Grand Est

Dans le cadre de la politique d'action sociale et sanitaire du Département, vous exercez vos fonctions auprès de la population d'un secteur géographique déterminé. Vous aidez les personnes, les familles ou les groupes connaissant des difficultés sociales, à restaurer leur autonomie et à faciliter leur insertion par la libre adhésion. VOS MISSIONS : Rencontrer toute personne vous sollicitant et mener, après évaluation, des actions individuelles ou collectives de prévention, d'information, d'orientation, d'accompagnement, en coordination avec l'équipe pluridisciplinaire de la circonscription de la solidarité départementale (C.S.D.), les autres services sociaux et les partenaires. ***Protection de l'enfance : Mener des actions visant à prévenir la maltraitance des mineurs, ou à y remédier. Apporter conseil et soutien éducatif auprès des familles. Réaliser des enquêtes ou bilans sociaux ***insertion et logement : Assurer l'accompagnement de personnes âgées et/ou en situation de handicap, Instruire les demandes de revenu de solidarité active (R.S.A.), Aider à l'élaboration des contrats d'insertion, Assurer le suivi des bénéficiaires, Participer à l'élaboration et la mise[...]

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Agent / Agente d'exploitation de la voirie

Emploi Administrations - Institutions

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Renforcement des équipes enduit/reprofilage/marquage dans le cadre de la réalisation de travaux de voirie - Activité de travaux de voirie : pose de bordures, de glissières de sécurité, participation à la réalisation des enduits superficiels d'usure, au reprofilage de chaussée, travaux de marquage routier... - Conduite d'engins (camion, gravillonneur, chargeur...) - Respecter les consignes reçues des chefs d'équipes/chef d'exploitation et de son adjoint, et les retranscrire dans son activité - Veiller au respect des consignes de sécurité, à la bonne utilisation et au port des équipements de protection individuelle Niveau requis (niveau d'études souhaité) : CAP - BEP Formations et qualifications nécessaires : - permis B + permis poids-lourd avec expérience significative - Le candidat retenu devra suivre des formations spécifiques (sécurité sur les chantiers, habilitations conduite d'engin ) Connaissances / compétences requises : - connaissance des techniques liées aux travaux routiers (enduits, reprofilages etc ) - connaissances en mécanique Horaires: 7h30-12h/13h-17h00 (dépassements d'horaires fréquents en fonction des chantiers) Recrutement de 3 agents dans le cadre d'un[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi

-, 80, Somme, Hauts-de-France

Sous la responsabilité de la Direction de l'association et du-de la chef-fe de service, vous intégrerez le dispositif Logement de notre association. Vos Principales missions seront les suivantes : - Organiser et mettre en place des actions socioéducatives afin de favoriser l'autonomie d'un public en difficultés ; - Être référent éducatif de situations identifiées et en assurer le suivi ; - Être garant du suivi des échéances des dossiers (prise en charge, bilan, projet individualisé, dossier FSL, prêt CAF, etc.) ; - Proposer un accompagnement éducatif individuel et/ou collectif sur la gestion de la vie quotidienne ; - Agir en fonction des objectifs pédagogiques de la structure et de la législation en vigueur ; - Participer aux différentes réunions : partenariales, d'équipe, de service, institutionnelles ; - Recueillir les informations sur la situation de la personne et déterminer avec elle le mode d'intervention socioéducative adapté ; - Informer, sensibiliser et accompagner la personne sur la thématique du logement, selon les besoins identifiés ; - Effectuer les démarches socioéducatives avec ou pour la personne auprès des organismes compétents ; - Déterminer les travaux[...]

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Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Administrations - Institutions

-, 4, Alpes-de-Haute-Provence, Provence-Alpes-Côte d'Azur

- Saisie des propositions après évaluation : - impression ,via SOLIS la liste des dossiers traités, - étude des propositions indiquées par l'équipe d'évaluation dans la fiche de synthèse, et saisie de ces propositions dans l'outil métiers SOLIS, le poste est polyvalent tout en étant spécialisé dans la saisie des propositions concernant le domaine « Vie quotidienne », - Inscription du dossier à l'étape suivante (convocation, équipe pluridisciplinaire, comissions.), - gestion des pièces complémentaires suite à l'évaluation : - demande des pièces complémentaires aux usagers ou aux partenaires, - traitement informatique du dossier, afin qu'il soit mis en attente de réception de la pièce, - étude régulière de la bannette des pièces complémentaires reçues pour poursuivre le processus de traitement du dossier, - mission de contrôle des dossiers : - lancement régulier de requêtes de contrôles automatisées concernant la saisie des dossiers - signalement des doublons sur logiciel métier - gestion des commissionsavec une équipe de trois instructeurs : - inscription des dossiers à la commission, - organisation avec les deux autres instructeurs pour la préparation et le contrôle des[...]

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Secrétaire comptable

Emploi Administrations - Institutions

-, 4, Alpes-de-Haute-Provence, Provence-Alpes-Côte d'Azur

- Réception, filtre et analyse des appels téléphoniques et transmission des messages, - secrétariat de la cellule de recueil d'informations préoccupantes pour personnes vulnérables (CIPPAV), - suivi de la messagerie « bientraitance », - rédaction et dactylographie, - gestion du courrier du service départ et arrivé (enregistrement et suivi des réponses) et suivi des parapheurs internes, - organisation des agendas et prise de rendez-vous, - suivi des plannings et saisie/vérification des absences des agents du service (congés, RTT, etc.), - gestion des déplacements du chef de service (réservations, état de frais, etc.), - préparation et suivi des dossiers (réunion, rendez-vous, etc.), - classement et archivage des documents, - gestion des fournitures du service, - création et mise à jour de divers tableaux de suivi, - mise en œuvre, en tant que titulaire, des activités et des procédures de la démarche qualité dans le respect des engagements pris par la collectivité (gestion du tableau de suivi des messages téléphoniques et des demandes de rendez-vous, gestion des statistiques mensuelles, etc.), - gestion des rapports session Assemblée départementale / Commission permanente[...]

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Surveillant / Surveillante d'internat

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Sauveur-sur-Tinée, 61, Alpes-Maritimes, Normandie

Nous recherchons un(e) assistant(e) d'éducation de nuit pour assurer la surveillance de l'internat pendant une période de 3 semaines, du lundi 9 mars soir au vendredi 27 mars matin. Missions principales : Assurer la surveillance des élèves internes durant la soirée et la nuit Veiller au respect du règlement de l'internat Accompagner les élèves dans les temps du soir et du lever Garantir la sécurité et le calme au sein de l'internat Le poste concerne la surveillance de l'étage des élèves garçons de 6e et 5e. Horaires hebdomadaires (28h par semaine)

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Gestionnaire de l'administration du personnel

Emploi

-, 22, Côtes d´armor, Bretagne

Nous recherchons un(e) Gestionnaire des Ressources Humaines et Comptable H/F pour rejoindre notre équipe et contribuer à la gestion administrative, comptable et humaine de l'établissement. Vos missions Comptabilité : - Élaborer les titres et mandats pour les budgets du Foyer Hébergement, SAVS et BPAS (NUMIH). - Vérifier et traiter les factures, bons de commande (ZEPHIR) et bons de livraison. - Affecter dépenses et recettes selon la nature, destination et autorisations budgétaires. - Gérer les relations avec les fournisseurs, le Trésor Public, la MSA, le Conseil Départemental, les tuteurs et familles des résidents. - Calculer les frais de séjour et réversions des résidents du foyer. - Assurer le classement et l'archivage des pièces comptables. RH: - Produire et traiter les bulletins de salaire et justificatifs de paie pour le personnel titulaires et contractuels (AGIRH). - Simuler un bulletin de salaire (PH7) - Accueillir, orienter et conseiller les agents sur carrière, rémunération, statut et mobilité. - Suivre l'absentéisme, les arrêts de travail, congés et situations particulières des agents. - Traiter la paie, les charges sociales et assurer la transmission des documents[...]

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Surveillant / Surveillante de nuit

Emploi Social - Services à la personne

Champhol, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Votre mission Assurer de nuit la sécurité physique et morale des parents et enfants hébergés au sein de la MAPE, veiller au bon déroulement des nuits, garantir la continuité éducative et assurer le relais avec les équipes de jour. Vous intervenez également en soutien des parents et pouvez être amené(e) à gérer des situations d'urgence. Organisation du travail Horaires : 21h30 - 7h30 Cycle de 2 semaines : Semaine 1 : lundi, mardi, vendredi et week-end Semaine 2 : mercredi et jeudi Télétravail : non Encadrement : non - Activités principales Éducatif Accompagner les mères au moment du coucher. Veiller au respect du sommeil des enfants et des parents. Soutenir la prise en charge parentale et intervenir si nécessaire dans l'intérêt de l'enfant. Assurer le relai avec l'équipe : transmissions en début et fin de nuit. Informer les cadres d'astreinte en cas de situation à risque (maladie, accouchement, violence.). - Sécurité - Administratif Assurer la surveillance des personnes et des locaux. Rédiger les notes d'information ou d'incident. Utiliser les outils de communication internes (cahier de liaison, classeur d'observation). Contribuer au projet de service et participer à la[...]

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Technicien / Technicienne espaces verts

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Maur, 36, Indre, Centre-Val de Loire

L'Entreprise Adaptée de l'Adapei 36 recrute un encadrant technique pour renforcer son équipe sur l'activité espaces verts L'encadrant technique se situe à l'interface de l'équipe de direction et des ouvriers de production de l'Entreprise Adaptée Les activités de l'encadrant technique s'articulent autour de 3 axes : - L'accompagnement et l'encadrement d'une équipe de salariés reconnus travailleurs handicapés, en réinsertion socio professionnelle ; - L'animation, l'organisation et la gestion de la production de biens ou de services ; - La gestion et le développement des compétences individuelles des salariés afin de favoriser l'accès au milieu ordinaire. Compétences requises : Diplôme d'Encadrant Technique d'activités d'insertion par l'économique souhaité. Expérience exigée de 5 ans en espaces verts Maîtrise des coûts et bon contact clientèle Capacité à travailler en équipe, rigueur dans la communication, capacité organisationnelle. Modalités : Les horaires de l'encadrant technique sont annualisés sur une base de 35h, du lundi au vendredi. La rémunération est calculée selon la grille Moniteur d'Atelier 2nde classe de la Convention collective du 15 mars 1966 des établissements[...]

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Ouvrier / Ouvrière d'entretien des espaces verts

Emploi Administrations - Institutions

Razès, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Le Département recherche un Agent polyvalent des espaces verts F/H en CDD pour le site de Saint-Pardoux. A ce titre, l'agent devra effectuer tous les travaux relatifs à l'exploitation, l'entretien des espaces et des équipements touristiques du site de Saint-Pardoux : - Entretien des Espaces verts (tonte rotofil + mécanisée) - Entretien des chemins de randonnées (débroussaillage et élagage) - Entretien des plages (hersage) - Propreté su site (ramassage corbeilles + ramassage papier sol) - Montage et démontage de matériel lors des manifestations organisées par l'EPIC - Mise en place et rangement au début et à la fin de la saison (Pédalo, AquaBit...)

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Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Emploi Social - Services à la personne

Auxerre, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Poste à pourvoir immédiatement Sous l'autorité de la responsable de service hygiène, vous aurez en charge : - l'entretien des locaux de service (espaces communs, groupes de vie, sanitaires, jouets, cuisine) : poussières, sols, désinfection - soutien sur l'entretien du linge - balisez lez zones glissantes - préparer le matériel adapté et le nettoyer après usage Poste à 37h00 / semaine, du mardi au samedi, horaires de 6h à 14h ou 7h à 15h (30 min de pause déjeuner)

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Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Emploi

Villars-les-Dombes, 14, Ain, Normandie

Le Parc des oiseaux recrute pour sa saison 2026, des agents polyvalents de restauration (snacking). En contrat 12h/semaine ou en contrat d'extra Vos missions: - Assurer l'accueil de la clientèle et la mise en place du restaurant - Assurer l'encaissement des prestations - Aide en cuisine - Participer au nettoyage de l'établissement Votre profil: - Expérience de service souhaitée - Connaissance du travail en saison - Connaissances en anglais souhaitées - Sens de l'organisation - Rapidité d'exécution - Capacité à travailler en équipe - Bon contact client - Dynamisme Rémunération et conditions de travail: - Salaire : SMIC - Travail les week-ends, jours fériés et vacances scolaires - Pas de travail en soirée (sauf Musicales)

photo Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Emploi

Villars-les-Dombes, 14, Ain, Normandie

Le Parc des oiseaux recrute pour sa saison 2026, des agents polyvalents de restauration (snacking). Différents postes en CDD sont à pourvoir. Vos missions: - Assurer l'accueil de la clientèle et la mise en place du restaurant - Assurer l'encaissement des prestations - Aide en cuisine - Participer au nettoyage de l'établissement Votre profil: - Expérience de service souhaitée - Connaissance du travail en saison - Connaissances en anglais souhaitées - Sens de l'organisation - Rapidité d'exécution - Capacité à travailler en équipe - Bon contact client - Dynamisme Rémunération et conditions de travail: - Salaire : SMIC - Travail les week-ends et jours fériés - Pas de travail en soirée Disponibilité impérative sur Juillet et aout

photo Serveur / Serveuse en restauration

Serveur / Serveuse en restauration

Emploi

Villars-les-Dombes, 14, Ain, Normandie

Le Parc des oiseaux recrute pour sa saison 2026, des serveurs/serveuses en restauration Différents postes en CDD sont à pourvoir. Vos missions: - Assurer l'accueil de la clientèle et la mise en place du restaurant - Assurer l'encaissement des prestations - Participer au nettoyage de l'établissement Votre profil: - Expérience de service impérative (service en salle) - Connaissance du travail en saison - Connaissances en anglais souhaitées - Sens de l'organisation - Rapidité d'exécution - Capacité à travailler en équipe - Bon contact client - Dynamisme Rémunération et conditions de travail: - Salaire : SMIC et plus selon expérience - Travail les week-ends et jours fériés - Pas de travail en soirée Disponibilité minimum impérative sur Juillet et aout

Ressources supplémentaires